ワーク・ライフ・バランス研修 ～ 風通しの良い職場づくりに向けて ～

職場内の円滑なコミュニケーションや効率よく働くための管理方法などを学ぶ「ワーク･ライフ･バランス研修（全3回）」の1回目を5月26日に開催し、管理職、係長、事業所管理者等リーダー級の職員13人が参加しました。

研修では「ひょうご仕事と生活センター」の先生から、ワーク･ライフ･バランスやコミュニケーションについての基礎を学んだり、グループワークで職員への声かけについて話し合ったりして、知識を深めました。

【講師より】

・働きやすい職場環境をつくる１丁目１番地は「職員同士のコミュニケーション」

・コミュニケーションが豊かになると「心理的安全性」が高まる

・「心理的安全性」が高い職場は「グループ」から「チーム」へと変質していき、個々のメンバーの力が「足し算」から「掛け算」にかわり、大きな成果につながる

２回目は、職員の「やる気」を高める関わり方、コミュニケーションの実践トレーニング等について学びます。

（投稿：企画・総務課）